Quantcast
Spravodajský portál Tlačovej agentúry Slovenskej republiky
Sobota 18. máj 2024Meniny má Viola

#mzdy

Zdravotné sestry veria v spravodlivé rozhodnutie Ústavného súdu

V reakcii na požiadavky sestier vznikol zákon o minimálnych mzdových nárokoch sestier a pôrodných asistentiek, ktorý začal platiť od apríla. Jeho účinnosť je pozastavená rozhodnutím Ústavného súdu.

Po 20 rokoch od osamostatnenia sa zarábajú Slováci 80 % českých platov

Kým životná úroveň Slováka predstavovala vlani 73 % priemeru EÚ, v prípade Čecha išlo o 80 %.

Napádanie zákona o mzdách lekárov by podľa LOZ narušilo sociálny zmier

LOZ avizovalo možné podania na inšpektoráty práce pre podozrenie z nedodržiavania Zákonníka práce v nemocniciach združených v ANS.

Sestry odkázali nemocniciam, že ohľadne ich miezd zavádzajú

Komora upozornila, že slová predstaviteľov ANS v žiadnom prípade neupokojili sestry a nespejú k stabilizácii tejto pohnutej situácie.

Premiér by sa mal podľa odborárov postarať o spravodlivú mzdu sestier

Lekárske odborové združenie stále zastáva názor, že nemocničných sestier je nedostatok a zákon upravujúci ich mzdy je vzhľadom na súčasnú personálnu situáciu v zdravotníctve nevyhnutný.

Sesterské odbory: Za tvrdšie kroky bude zodpovedný štát

Odbory si myslia, že ÚS SR svojim rozhodnutím nezvážil dôsledky, ktoré to sestrám a pôrodným asistentkám môže priniesť.

Ústavný súd pozastavil účinnosť zákona o platoch zdravotných sestier

Generálna prokuratúra SR podala návrh na Ústavný súd SR 25. júna 2012. ,aktualizované 

TEKO viní svojich predchodcov, že nemá peniaze na mzdy

Bývalé vedenie TEKO vinu odmieta a naopak tvrdí, že za situáciu je zodpovedný súčasný manažment.

Mzdy v štátnych nemocniciach od júla vzrástú o osem percent

Zvyšovanie sa bude týkať zdravotníckych aj nezdravotníckych pracovníkov štátnych fakultných nemocníc. Ako vymeriavací základ sa má používať mzda zamestnanca ku koncu minulého roku.

Sestry sa pre riešenie ich miezd obrátia na ombudsmanku

Od účinnosti zákona sestry a pôrodné asistentky zaznamenali viaceré snahy zamestnávateľov o hľadanie spôsobov, ako sa vyhnúť naplneniu zákona.